Apa Itu Team Leader? Pengertian, Tugas, dan Skills yang Wajib Dimiliki

Dalam dunia pekerjaan, peran team leader sangatlah krusial. Bukan hanya bertanggung jawab untuk mengarahkan tim menuju kesuksesan, tapi juga menjadi penghubung antara manajemen dan anggota tim.

Seorang team leader harus mampu memotivasi, memberikan arahan, dan memastikan anggota tim dapat bekerja secara efisien dan produktif.

Namun, apa itu team leader sebenarnya? Apa tugas dari team leader yang harus dijalankan? Keterampilan apa yang harus dimiliki seorang team leader agar sukses dalam perannya?

Artikel ini akan membahas secara lengkap mengenai pengertian team leader, tugas-tugas utamanya, serta skills penting yang harus dikuasai agar mampu mengelola tim secara efektif.

Apa Itu Team Leader?

Pemimpin tim atau team leader adalah seseorang yang berperan untuk memimpin, bertanggung jawab untuk memberikan arahan dan instruksi hingga memantau kinerja dalam sebuah kelompok dalam mencapai tujuan.

Team leader juga berperan sebagai penghubung antara anggota tim dengan manajemen yang lebih tinggi.

Seorang team leader juga bertanggung jawab untuk memantau perkembangan proyek atau tugas yang sedang berlangsung hingga selesai.

Apa Tugas Dari Team Leader?

Secara umum, tugas team leader adalah untuk mengawasi fungsionalitas sebuah tim dengan memberi panduan dan instruksi.

Namun, team leader juga memiliki banyak tugas dan peran. Berikut beberapa tugas team leader:

• Manager atau Supervisor: Team leader bertanggung jawab mengawasi semua aktivitas dalam tim.

• Strategist: Menentukan alur kerja sebuah tugas serta menyusun strategi untuk menyelesaikannya.

• Komunikator: Menyampaikan informasi kepada anggota tim dan para stakeholder.

• Organizer: Mencatat serta mengatur berbagai tugas, karyawan, dan dokumen.

• Goal Setter: Menetapkan tujuan yang akan dicapai oleh setiap anggota timnya.

Team leader juga memiliki tugas untuk memotivasi anggota tim, menjadi teladan bagi anggota tim, dan juga mengadvokasi kebutuhan timnya.

Baca juga: 5 Cara Meningkatkan Skill Komunikasi di Tempat Kerja

Apa Skills yang Wajib Dimiliki Seorang Team Leader?

Sama halnya dengan sebuah profesi pada umumnya, seorang team leader juga perlu memiliki skills set yang mampu menunjang kegiatannya sebagai seorang pemimpin dalam tim.

Berikut adalah beberapa skills yang sangat penting bagi seorang team leader:

1. Kemampuan Berkomunikasi

Seorang team leader wajib untuk memiliki keterampilan dalam berkomunikasi untuk mencegah terjadinya kesalahpahaman dalam mengatur dan mengelola aktivitas kerja.

Untuk menjadi komunikator yang efektif dibutuhkan kemampuan untuk mendengarkan, berbicara dengan jelas, memahami bahasa tubuh, dan mengatur intonasi nada bicara.

2. Kepemimpinan

Seorang team leader harus mampu memotivasi, menginspirasi, dan mengarahkan anggota tim untuk mendorong produktivitas dan mencapai tujuan bersama tim.

Dengan skills kepemimpinan, seorang team leader akan dapat melibatkan kemampuan untuk mengambil keputusan yang tepat, mengatasi tantangan, dan menjadi contoh yang baik bagi tim. 

3. Kemampuan Membangun Hubungan

Seorang team leader wajib untuk dapat mempererat hubungan antar anggota tim dengan mendorong kolaborasi dan memfasilitasi hubungan kerja yang sehat di antara mereka.

Ketika anggota tim saling percaya, mereka dapat bekerja lebih efektif dan menjadi lebih produktif.

4. Memiliki Rasa Tanggung Jawab yang Tinggi

Sebagai seorang team leader, diperlukan tingkat tanggung jawab yang tinggi. Mengakui kesalahan sendiri dan berani bertindak untuk mencari solusi saat terjadi kesalahan.

5. Kemampuan Problem-solving

Team leader berperan dalam membuat keputusan penting, terkadang dengan waktu yang sangat singkat.

Oleh karena itu, mereka perlu mempertimbangkan dan memahami keputusan yang akan mereka pilih dengan tegas.

6. Kemampuan Berinovasi

Seorang pemimpin yang baik mengambil pendekatan inovatif untuk pemecahan masalah serta mampu membuat preventive maintenance dalam manajemen tugas kepada tim dari perspektif baru dan tidak konvensional.

7. Menjunjung Tinggi Nilai Kejujuran

Seorang pemimpin harus bisa memberikan dan juga mendapatkan kepercayaan dari anggota timnya. 

Rasa hormat anggota tim terhadap pemimpinnya akan muncul jika pemimpin menjunjung nilai kejujuran dan keterbukaan, utamanya saat sedang memberikan feedback. 

Baca juga: Mengenal Managerial Skill yang Penting untuk Promosi Jabatan

Bagaimana Cara Menjadi Team Leader?

Menjadi seorang team leader memerlukan lebih dari sekadar pengalaman atau jabatan. Ada beberapa langkah penting yang dapat membantu seseorang mengembangkan keterampilan kepemimpinan yang baik dan berhasil memimpin tim dengan sukses.

Berikut adalah beberapa cara untuk menjadi seorang team leader yang handal:

1. Perluas Networking

Berinteraksilah dengan berbagai orang dari berbagai kalangan. Ikuti seminar dan bergabung dengan organisasi yang sesuai dengan minatmu untuk memperluas jaringan pertemanan.

2. Perluas Pengetahuan dan Keterampilan

Berusaha untuk selalu meningkatkan pengetahuan dan keterampilan dalam bidang yang kamu minati serta dalam keterampilan kepemimpinan. 

Kamu bisa mengikuti pelatihan, kursus, atau terjun langsung dalam proyek-proyek yang menantang. Kamu juga bisa memvalidasi keterampilanmu melalui berbagai sertifikasi yang tersedia di MyEduSolve.

3. Kembangkan Kepemimpinan

Fokus pada pengembangan keterampilan kepemimpinan dengan mengambil tanggung jawab tambahan.

Mulailah mengambil peran, seperti menjadi mentor, atau mencari peluang untuk memimpin proyek atau tim kecil di perkuliahan atau dunia kerja.

4. Bangun Kepercayaan dalam Tim

Kepercayaan adalah fondasi dalam hubungan antara pemimpin dan tim. Dengan menjadi transparan, konsisten, dan adil dalam setiap keputusan, seorang leader dapat menciptakan lingkungan kerja yang saling mendukung dan terbuka.

5. Pahami Setiap Kelebihan dan Kekurangan Anggota Tim

Seorang team leader harus mampu mengenali kelebihan dan kekurangan setiap anggota tim untuk memberikan tugas yang sesuai dengan potensi mereka.

Berapa Gaji Seorang Team Leader?

Gaji team leader di Indonesia bervariasi tergantung pada berbagai faktor seperti industri, pengalaman, lokasi geografis, ukuran perusahaan, dan faktor lainnya. 

Berdasarkan data dari Indeed (2024) gaji rata-rata untuk team leader adalah Rp5.128.513,- per bulan, data ini diperbarui pada September 2024.

Baca juga: Mengenal Lebih Jauh Profesi Project Manager

Itulah penjelasan mengenai tugas team leader dalam grup, skills yang wajib dimiliki team leader, dan cara menjadi team leader yang baik.

Jika kamu tertarik untuk memiliki kemampuan manajemen proyek, kamu bisa mengikuti pelatihan lewat program sertifikasi PMI Project Management Ready di MyEduSolve.

Kamu juga bisa mengambil program sertifikasi lainnya yang sesuai dengan kariermu di shop MyEduSolve.

Untuk informasi lebih lanjut, kunjungi situs web MyEduSolve. Semoga bermanfaat!

Sumber:

Gaji Team leader di Indonesia. (2024). Indeed.com. https://id.indeed.com/career/team-leader/salaries (Diakses Oktober 2024)